Description du Contexte / Environnement du poste

Poste à l’EPSM Val de Lys Artois situé à Saint-Venant, Périmètre d ‘intervention : GHT

Direction du Système d’information

Missions générales

  • Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du schéma directeur du système d’information du GHT
  • Gérer complètement les projets confiés
  • Participer aux projets en lien avec son domaine de responsabilité
  • Organiser le maintien en condition opérationnelle des ressources de son domaine de responsabilité
  • Organiser l’évolution des équipements de son domaine de responsabilité en fonction des besoins formulés et en respectant les exigences de sécurité et les réglementations en vigueur
  • Organiser la sécurité des accès et la disponibilité des données dans son domaine de responsabilité en collaboration avec le RSSI
  • Participer à l’élaboration et à la mise à jour du PCA de la DSI du GHT
  • Réaliser une veille technologique et réglementaire
  • Piloter le budget de son domaine de responsabilité
  • Organiser et encadrer l’équipe datacenter réseaux sécurités
  • Piloter les fournisseurs
  • Être force de proposition sur des sujets traités par la DSI du GHT
  • Apporter conseil et expertise aux décideurs
  • Réaliser des tableaux de bords permettant d’évaluer l’efficience de son domaine de responsabilité
  • Participer, organiser et mettre en place les interactions avec les autres équipes de la DSI du GHT
  • Responsable Hiérarchique
  • Prévenir une problématique de BACKUP de personnel en fonction des répartitions des tâches et des responsabilités au sein du service.

Objectifs de la structure (DSI de GHT) :

  • Mettre en œuvre les applications métiers les plus adaptées aux besoins des utilisateurs dans le respect du schéma directeur du GHT
    - Élaborer, évaluer et adapter le schéma directeur du système d’informations
    - Assurer la gestion des projets
    - Assurer le suivi des applications
    - Garantir la qualité et les délais de mise en œuvre des applications
  • Organiser la convergence du système d’information et Garantir la cohérence du système d’information
  • Garantir le fonctionnement et l’intégrité des applications dont elle est responsable.
  • Mettre en œuvre une infrastructure informatique performante pour toutes les structures du GHT
    - Exploitation des systèmes informatiques, des réseaux et de la téléphonie
    - Unifier, sécuriser et gérer le parc de postes de travail (consultation, appel d’offres, suivi)
  • Organiser le maintien en condition opérationnel des systèmes d’informations 
    - Répondre aux exigences de traçabilité
    - Respect des certifications en vigueur (HAS, Certification des comptes...)
  • Garantir un haut niveau de sécurité du système d’informations en lien avec le RSSI et le DPO du GHT
    - Appliquer les recommandations liées au statut du GHT : Opérateur de services essentiels.
    - Gérer les risques associés au SI en lien avec les directions de la qualité, le RSSI et le DPO du GHT.
  • Répondre aux demandes d’assistance et de conseil des directions fonctionnelles concernées par les applications.
  • Maîtriser les dépenses informatiques en lien avec les directions d’établissements et la direction fonctionnelle des achats du GHT
    - Gestion des marchés et contrats de maintenance
    - Gestion des budgets
  • Suivi de dépenses

Caractéristiques particulières du poste

Horaire du poste : Horaire cadre selon protocole local ARTT de l’établissement de rattachement administratif

Domaine de responsabilité :

  • L’ensemble des équipements informatiques physiques et logiciels contenus dans les salles serveurs présentes au sein du GHT
  • L’ensemble des équipements informatiques physiques et logiciels contenus dans les baies de brassage disposés dans toutes les structures ou bâtiments du GHT
  • L’ensemble des équipements réseaux managés et/ou hébergés par les fournisseurs du GHT

Responsables fonctionnels / Liens privilégiés

Hiérarchique : concernent les relations d’autorité

  • Rend compte au Responsable infrastructure de la direction du système d’informations du GHT au DSI en cas d’absence.
  • Manage l’équipe Datacenter Réseaux Sécurité
  • Référent principal du site de l’EPSM Val de Lys Artois pour la DSI.

Fonctionnelles : concernent les relations liées aux activités exercées

  • Le responsable des projets des systèmes d’informations
  • Le responsable du maintien en condition opérationnel
  • Le responsable de la cellule de gestion
  • Le responsable de la téléphonie
  • Les responsables des postes de travail
  • Les cadres gestionnaires (Cellule marchés, direction achats GHT …)
  • Les fournisseurs impliqués par les applications ou matériels dont il a la charge
  • Le responsable de la sécurité du Système d’informations du GHT
  • Les directions fonctionnelles du GHT utilisant les systèmes dont il a la charge

Compétences attendues et souhaitées

Savoir-être

  • Autonome
  • Esprit d’initiative
  • Rigoureux
  • Sens du contact
  • Sens de l’organisation
  • Managérial (capacité d’écoute, d’adaptation, de dialogue et de communication)

Savoir-faire

  • Bonne capacité d’analyse
  • Maîtrise des technologies serveurs, de stockage et de virtualisation
  • Maîtrise des technologies réseau et de sécurisation
  • Maîtrise des normes et procédures de sécurité informatique
  • Connaissance des normes d’environnement d’une salle serveur
  • Bonnes capacités rédactionnelles

Exigences inhérentes à la fonction

  • Adaptation du temps de travail à la charge de travail et aux priorités
  • Participation aux réunions de services et de pilotage des projets
  • Evaluation des fournisseurs des applications dont il a la charge
  • Suivi du planning et des charges dans l’application de gestion de projets
  • Déplacements ponctuels vers les 4 EPSM du GHT (ARMENTIERES, SAINT VENANT, BAILLEUL et SAINT ANDRE)

 

Contact

La Direction des Ressources Humaines

recrutement.vla@ghtpsy-npdc.fr

03.21.63.76.70
 

Renseignements

Mr HIELE Herve

Directeur du Système d’Informations

herve.hiele@ghtpsy-npdc.fr

06.73.75.80.69.
 

Candidature à adresser à :

La Direction des Ressources Humaines  

Lettre motivée avec CV  à :

(sous couvert de l’encadrement pour les candidatures en interne) 

recrutement.vla@ghtpsy-npdc.fr

03.21.63.73.70